Según lo establece la norma, en caso de presentarse mora en los aportes, a parte de los intereses moratorios respectivos la empresa es la responsable de todas las prestaciones asistenciales y económicas que se originen como consecuencia de cualquier casualidad sindical de sus trabajadores, hasta tanto solucione su estado de morosidad, esto sin perjuicio de las demás sanciones legales que se pueden llegar a originar.
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¿Cómo debe comportarse el asegurado cuando considera que su administradora de Riesgos Laborales no está protegiendo sus derechos?
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Igualmente, deben estar vinculados al doctrina los pensionados que se reincorporen a la fuerza profesional como trabajadores dependientes, vinculados mediante entendimiento de trabajo o como servidores públicos.
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